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sexta-feira, 10 de abril de 2015

Um "empurrãozinho" pra sua carreira

O Blog Você e Gestão traz nessa publicação, recursos para dar um "empurrãozinho" em sua carreira.

Aqui apresentaremos um modelo de curriculum bem estilizado e moderno, mas sem esquecer das tradicionais regras e cumprindo cada uma delas. Logo após, disponibilizamos um link atualizado para você baixar uma relação de empresas, agências de emprego e headhunters para você buscar novas oportunidades.

MODELO DE CURRICULUM

Uma de nossas postagens mais acessadas é uma datada de 2012 quando apresentei meu curriculum como modelo e citei dicas importantes para sua construção [Confira clicando aqui], e agora, após 3 anos, compartilho novamente meu curriculum para que sirva de modelo para vocês que têm buscado novas oportunidades.



CONTATOS EMPRESARIAIS

Agora com seu novo curriculum já preparado, é hora de levar aos locais que sejam interessantes para você.

Não saia entregando em todos os lugares apenas na esperança de conseguir uma oportunidade. Hoje as vagas são muito disputadas e certamente a seleção busca os curriculuns mais adequados ao cargo. Por isso, selecione criteriosamente quais são as empresas nessa relação que você irá entregar seu curriculum.

No mais, seja sempre cortês e formal durante esse contato, seja por email ou pessoalmente, desde esse momento você já está em processo de avaliação.

No link abaixo você tem a opção de baixar um arquivo zip contendo:
1 planilha excel com 400 contatos de headhunters
1 planilha excel com 500 agências de emprego e estágio, classificadas por região
1 arquivo do bloco de notas com mais de 8700 emails outras agências de emprego e estágio
1 planilha excel com contatos de mais de 12 mil empresas

domingo, 1 de dezembro de 2013

Kickoff Profissional 2014


Kickoff é um termo usado no futebol e que traduzido do inglês, quer dizer dar o pontapé inicial, começar. Usamos esse termo também quando associamos a lançamentos de novos projetos ou abertura de reuniões, por exemplo. Aqui, pretendo associá-lo à sua carreira profissional de maneira que você pense naquilo que pode ser um início para você neste início de ano.



Já não é novidade que quando se inicia um ano, as pessoas colocam novas metas para quase todas as áreas de suas vidas: um regime a iniciar, ou uma reforma na casa, quem sabe colocar o orçamento em ordem, ou talvez voltar a praticar esporte...
Não é diferente quando tratamos da nossa vida profissional. O início do ano é um momento em que avaliamos para onde temos guiado nossa carreira. Se está dentro do planejado, se está melhor, ou se abaixo do esperado. E como disse, projetamos desafios para os meses que estão por vir.
Por isso, o Blog Você e Gestão traz para você algumas dicas de kickoffs profissionais para este ano.
A primeira sugestão é que se você ainda não cursou uma graduação, procure vagas remanescentes nas instituições particulares e negocie bons descontos. Concordo que hoje a graduação já não garante uma vaga no mercado, mas ela é um degrau a mais na escada de sua carreira. Se você não tem condições de pagar um curso superior, procure linhas de financiamento ou empenhe-se durante este ano para disputar uma vaga nas universidades públicas nos vestibulares do fim de ano.
A segunda orientação é em relação à língua estrangeira. Os idiomas hoje estão assim: Inglês e Espanhol para a maioria das profissões é essencial, e chinês para todas é um diferencial. O especialista em carreira Max Gehringer, afirma que é sempre bom fazer o que todo mundo está fazendo, e fazer pelo menos uma coisa que só poucos fizeram.
A terceira e última dica desta publicação é quanto aos seus relacionamentos. Aqui não quero interferir nos traços de personalidade das pessoas com as quais você se relaciona (nem tenho autoridade para isso), mas alertar que enquanto estivermos aqui neste planeta, todas as coisas estão sujeitas às pessoas (a indicação, a seleção, e até o próprio trabalho). Jonh Maxwell, maior nome no mundo sobre liderança, diz em um de seus livros que quando tinha oportunidade, convidava para almoçar algumas das pessoas que ele admirava, e fazia deste almoço um momento de ligar essa pessoa à sua rede de relacionamentos e alimentar-se de tudo o que ela passava com sua vida.

Para encerrar, desejo que você encontre muitas portas abertas neste ano que está para se iniciar e espero ter ajudado a movimentar-se em busca de maiores desafios neste ano. Mas lembre-se sempre que o kickoff, o primeiro toque, é dado por você!

terça-feira, 20 de março de 2012

Curriculum: Dicas importantes para sua construção




Hoje o curriculum apresenta-se mais moderno e objetivo que há uns 10 anos atrás.
Por ser objetivo, o curriculum deve  apresentar as principais (e não todas) observações importantes sobre a formação e carreira daquele profissional.
No curriculum não pode faltar: dados pessoais (na forma de nome, idade, estado civil e  meios de contato), formação acadêmica (curso, ano de conclusão e instituição de ensino) e experiências profissionais (empresa, ano de contratação, cargo e principais atividades).
E por ser moderno, o curriculum pode ser apresentados em lay-outs bem originais para cada profissão. Por exemplo, um desenvolvedor de sites pode ter seu curriculum num formato de página da web; um design gráfico pode criar bordas especiais e usar sua criatividade nas fontes e diagramação das informações, um consultor de moda pode ter um resumo de suas especialidades em uma etiqueta como se fosse um cartão de visita.
Porém, cuidado com o exagero e com a cultura da empresa que receberá este curriculum. Se for uma organização conservadora, quem deve se adequar é você se seu desejo for a vaga oferecida
Você pode criar em seu curriculum um campo intitulado como INFORMAÇÕES ADICIONAIS onde será possível acrescentar observações como disponibilidade para viagens, turnos para trabalho, publicações, ...
Desenvolva seu curriculum de modo que não ultrapasse 1 página, e não generalize as informações, afinal, nem sempre uma informação é importante para todas as empresa. Procure fazer um curriculum para cada empresa que você procura, alterando cursos de formação complementar que seja útil para aquela organização, pois com isso, você usará seu curriculum estrategicamente.